صرفا کسانی که با مجوز شورای اداری و استخدامی و سازمان دهیاری‎ها و شهرداری‎ها و از طریق برگزاری آزمون و انجام گزینش به صورت قراردادی استخدام شده‎اند مشمول دستورالعمل اجرایی تبدیل وضعیت مستخدمین موقت شهرداری‎ها در مشاغل کارمندی می‎باشند.

با بررسی مفاد شکایت آقای (ح.ر.) به طرفیت شهرداری.. . مبنی بر تبدیل وضعیت استخدامی از قراردادی به رسمی یا پیمانی و ملاحظه لوایح دفاعیه مراجع طرف شکایت مثبوت به شماره های.. . در دفتر شعبه نظر به اینکه مستفاد از ماده 6 و تبصره 1 ماده 11 آیین نامه استخدامی کارکنان شهرداری های کشور مصوب 14/12/81 استخدام در پست های سازمانی بلاتصدی شهرداری ها مستلزم تصویب و نظارت شورای اداری و استخدامی و موافقت وزارت کشور (سازمان دهیاری ها و شهرداری ها) می باشد و بر اساس دستورالعمل اجرایی تبدیل وضعیت مستخدمین موقت شهرداری ها در مشاغل کارمندی به شماره 44292/101 مورخ 10/9/86 صرفا مستخدمین قراردادی که با مجوز مراجع فوق الذکر و از طریق برگزاری آزمون و انجام گزینش به صورت قراردادی استخدام شده اند مشمول دستورالعمل می باشند لذا با توجه به اینکه شاکی بدون مجوز به کارگیری شده است الزامی به تبدیل وضعیت وی وجود نداشته شکایت مطروحه غیر موجه تشخیص و قرار رد شکایت صادر و اعلام می گردد. رای صادره قطعی است.
دادرس شعبه 33 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
معروفی ـ توکلی دهاقانی