رای قضایی شماره 9209970900900366

رای قضایی شماره 9209970900900366

مجموعه کامل آرای قوه قضاییه

رای قضایی شماره 9209970900900366


شماره دادنامه قطعی:
9209970900900366

تاریخ دادنامه قطعی:
1392/02/14

گروه رای:
اداری

نوع مرجع:

عنوان رای:
قانون حاکم بر پرداخت مزایای بازنشستگان پیش از موعد

پیام رای:
پرداخت مزایای بازنشستگی در مورد بازنشستگانی که بر اساس قانون مقدم بازنشسته شده اند بر مبنای همان قانون است و تصویب قانون جدید تاثیری در آن ندارد بنابراین افرادی که پس از تصویب قانون بازنشستگی پیش از موعد در سال 1386 و قبل از تصویب بند 94 قانون بودجه سال 1391 مصوب 30/2/91 درخواست بازنشستگی پیش از موعد می کنند تحت حاکمیت قانون مقدم بوده و سنوات ارفاقی در حق ایشان محاسبه و اجرا می شود.

رای شعبه دیوان عدالت اداری
با بررسی اوراق و محتویات پرونده و ملاحظه لایحه دفاعیه مشتکی عنه ثبت شده به شماره.. . دفتر شعبه نهم و مفاد صورتجلسه اخذ توضیح از طرفین پرونده؛ نظر به این که شاکی در مورخ 21/1/91 تقاضای بازنشستگی پیش از موعد با 25 سال سابقه خدمت به استناد قانون ماده واحده تمدید قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت مصوب 5/6/1386 نموده و مورد موافقت مسیول مستقیم وی قرار گرفته است و جهت طی تشریفات اداری مراتب به هیات مدیره بانک ملی ارجاع و از سوی مرجع مذکور نیز در مورخ 9/3/91 مراتب مورد تایید قرار گرفته است و به موجب مفاد ابلاغ بازنشستگی شماره.. . منعکس در صفحه.. . پرونده حکم بازنشستگی نامبرده بر اساس قانون تمدید قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت مصوب 5/6/86 (موضوع ابلاغیه شماره 8831 مورخ 24/1/90) ریاست جمهوری صادر گردیده است و حال آن که مزایای متعلقه از جمله مستمری سنوات ارفاقی وی بر اساس آن قانون صورت نگرفته بلکه به موجب مقررات موخرالصدور و بند 94 ماده واحده قانون بودجه سال 1391 کل کشور مصوب 30/2/91 که بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت را با شرایط جدید مقرر می کند و بدون سنوات ارفاقی اعمال و اجرا گردیده است. علیهذا با عنایت به موارد مذکور اولا به موجب ماده 4 قانون مدنی قوانین ناظر بر آتیه بوده مگر این که در خود قانون به عطف به ماسبق بودن آن اشاره شده باشد. ثانیا تقاضای شاکی (مستخدم) در زمان قانون ماده واحده تمدید مصوب 24/2/89 بوده که تقاضای مستخدم و موافقت دستگاه متبوع شرط اساسی آن بوده است که این امر محقق گردیده که در مفاد ابلاغ بازنشستگی فوق الاشعار نیز به مفاد آن قانون اشاره گردیده است. بدین لحاظ شکایت شاکی وارد تشخیص و مستندا به مواد 7 و 13 و 14 قانون دیوان عدالت اداری حکم به ورود شکایت شاکی و الزام مشتکی عنه به اجرای مفاد حکم بازنشستگی شماره.. . مورخ 27/3/91 و محاسبه و پرداخت حقوق و مزایای متعلقه وفق قانون ماده واحده مورخ 24/12/1389 در حق وی صادر و اعلام می گردد. رای صادره قطعی است.
رییس شعبه 9 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
مهری ـ پیرزاده

قاضی:

منبع
سامانه ملی آرای قضایی

مواد مرتبط با این رای

ماده 4 - اثر قانون نسبت به آتیه است و قانون نسبت به ماقبل خود اثر ندارد مگر این که در خود قانون مقررات خاصی نسبت به این موضوع اتخاذ شده باشد.

مشاهده ماده 4 قانون مدنی

ماده 7ـ دیوان می تواند به تعداد مورد نیاز کارشناسانی از رشته های مختلف که حداقل دارای ده سال سابقه کار اداری و مدرک کارشناسی یا بالاتر باشند به عنوان مشاور دیوان داشته باشد. در صورت نیاز هریک از شعب به مشاوره و کارشناسی به درخواست شعبه یا به تشخیص رئیس دیوان کارشناس مشاور توسط رئیس دیوان به شعبه معرفی می شود. در این صورت کارشناس پس از بررسی موضوع نتیجه را به طور مکتوب به شعبه ارائه می کند تا در پرونده درج شود. قاضی شعبه با ملاحظه نظر وی مبادرت به صدور رای می نماید. تبصره ـ حقوق و مزایای مشاورینی که در اجرای ماده (9) قانون دیوان عدالت اداری مصوب 25/9/1385 منصوب شده اند مطابق مقررات زمان انتصاب محاسبه و پرداخت می شود.

مشاهده ماده 7 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری

ماده 13ـ اثر ابطال مصوبات از زمان صدور رای هیات عمومی است مگر در مورد مصوبات خلاف شرع یا در مواردی که به منظور جلوگیری از تضییع حقوق اشخاص هیات مذکور اثر آن را به زمان تصویب مصوبه مترتب نماید.

مشاهده ماده 13 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری

ماده 14ـ مرجع حل اختلاف در صلاحیت بین شعب دیوان و سایر مراجع قضائی شعب دیوان عالی کشور است.

مشاهده ماده 14 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری

مرجع خدمات حقوقی وکیلیک

VAKILIK.COM