احتراما با توجه به اینکه در اجرای ضوابط قانونی تعداد از کارکنان این سازمان در مقاطع زمانی مختلف برای انجام وظایف محوله به کشورهایی همچون عراق سوریه و عربستان اعزام و در این راستا مشمول دریافت حق ماموریت می شوند چنانچه با اختیار خود از دریافت جزء یا کل فوق العاده مذکور انصراف داده و یا به جای دریافت حق ماموریت بر اساس نرخ دلار یا سایر ارزهای رایج کشورهای مربوط به دریافت فوق العاده ماموریت با پول رایج ایران به میزان اعتبارات قابل پرداخت سازمان رضایت دهند آیا انصراف مذکور از دریافت ارز خارجی و رضایت به دریافت مبالغ توافق شده توسط کارمند مربوطه قابلیت عدول خواهد داشت یا خیر و در این صورت آیا این سازمان مواجه با تکلیفی خواهد بود یا خیر دراین راستا تقاضای طرح موضوع در کمیسیون مشورتی و در پاسخگوی مورد تقاضا است.

توافق به تبدیل ارز به پول رایج کشور و یا اسقاط حق و انصراف ارادی از دریافت حق ماموریت موضوع بند «ج» ماده 39 قانون استخدام کشوری مصوب 1345 از سوی کارمند پس از انجام ماموریت از حیث قانونی فاقد اشکال است و در هر صورت توافق یاد شده و یا اسقاط حق مزبور قابل عدول از سوی کارمند نمی باشد.