متن کامل ماده 166 قانون کار. ماده 166 ق ک ماده 166 قانون ک ماده 166 ق کار ماده 166 حقوق کار
متن کامل ماده ۱۶۶ قانون کار. ماده ۱۶۶ ق ک ماده ۱۶۶ قانون ک ماده ۱۶۶ ق کار ماده ۱۶۶ حقوق کار
متن کامل 166 ماده
ماده 166 ـ آراء قطعی صادره از طرف مراجع حل اختلاف کار لازم الاجراء بوده و به وسیله اجرای احکام دادگستری به مورد اجراء گذارده خواهد شد. ضوابط مربوط به آن به موجب آیین نامه ای خواهد بود که به پیشنهاد وزارتین کار و امور اجتماعی و دادگستری به تصویب هیات وزیران می رسد.
ماده 165 ـ در صورتی که هیات حل اختلاف اخراج کارگر را غیر موجه تشخیص داد حکم بازگشت کارگر اخراجی و پرداخت حق السعی او را از تاریخ اخراج صادر می کند و در غیر این صورت موجه بودن اخراج) کارگر مشمول اخذ حق سنوات به میزان مندرج در ماه 27 این قانون خواهد بود. تبصره ـ چنانچه کارگر نخواهد به واحد مربوط بازگردد کارفرما مکلف است که بر اساس سابقه خدمت کارگر به نسبت هر سال 45 روز مزد و...
نمایش مادهماده 167 ـ در وزارت کار و امور اجتماعی شورایی به نام شورای عالی کار تشکیل می شود. وظیفه شورا انجام کلیه تکالیفی است که به موجب این قانون و سایر قوانین مربوطه به عهده آن واگذار شده است. اعضای شورا عبارتند از: الف ـ وزیر کار و امور اجتماعی که ریاست شورا را به عهده خواهد داشت ب ـ دو نفر از افراد بصیر و مطلع در مسائل اجتماعی و اقتصادی به پیشنهاد وزیر کار و امور اجتماعی و...
نمایش مادهمتن کامل ماده ۱۶۶ قانون کار. ماده ۱۶۶ ق ک ماده ۱۶۶ قانون ک ماده ۱۶۶ ق کار ماده ۱۶۶ حقوق کار
متن کامل ماده 166 قانون کار. ماده 166 ق ک ماده 166 قانون ک ماده 166 ق کار ماده 166 حقوق کار